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El Amaule

EL DIARIO CIUDADANO DE LA SEPTIMA REGION

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Paro del Sector Público: Terminó el conflicto

categorias: Nacional - Política

2008-11-22 08:00:00

Durante la tarde de ayer, los empleados fiscales obtuvieron un importante acuerdo, que deja el reajuste en 10% para todos. Hoy vuelven al trabajo con normalidad.

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Escrito por Marco Ávila

En tiempo récord y sin debate, el Senado aprobó por unanimidad el proyecto de ley de reajuste que, finalmente será de 10 por ciento parejo para todos los trabajadores del sector público. Este reajuste se logró tras un acuerdo político de último minuto entre el gobierno y los parlamentarios y regirá a a contar de diciembre próximo.

Tras el contundente rechazo del 9,5% de reajuste propuesto por el gobierno, en la Cámara de Diputados, que solo aprobó una indicación que dejaba fuera del incremento a las autoridades, los ministros Velasco, Vidal, Pérez Yoma y Cortázar iniciaron un fuerte lobby en el Senado para alcanzar el acuerdo que permitiera salvar el proyecto, mientras en las afueras del Congreso, por segundo día consecutivo se manifestaban miles de trabajadores de la ANEF y de la CUT.

Promediando las 20,45 horas, el Secretario del Senado, Carlos Hoffmann dio cuenta de la indicación sustitutiva del gobierno que repuso el articulado del proyecto, que reajusta en un 10% las remuneraciones de todos los trabajadores del sector público a contar del 1 de diciembre del año en curso, sin exclusiones, lo que implica que también lo recibirán las autoridades. Este reajuste beneficiará a 520 mil 290 personas.

Asimismo, contempla los aguinaldos de Navidad del año 2008 de 35.672 pesos para rentas hasta $476.325 lo que beneficiará a 416 mil 476 personas y de 18.927 pesos para rentas superiores a $476.325 y hasta $1.600.851 que recibirán 288.765 personas.

El aguinaldo de Fiestas Patrias del 2009, que beneficiará a 702.383 personas de sector activo será de $ 46.804 para rentas hasta $476.325 y de $32.602 para rentas superiores a dicha cantidad y hasta $1.600.851. Para el sector pasivo el Aguinaldo de Fiestas Patrias será de $12.830

Más $6.606 de incremento por carga familiar y el de Navidad se fijó en $14.717 y $8.306 por carga familiar, en tanto que el bono de invierno se fijó en $ 40.652.

Se concede, además, un bono de escolaridad de $ 46.119 para rentas de hasta $1.600.851 que será pagado en dos cuotas iguales de $23.060. Los beneficiarios serán 391.149 personas. Asimismo se contempla una bonificación adicional de escolaridad de $ 19.290 para remuneraciones de hasta $476.325 que beneficiará a l94.659 personas.

Además se contempla una bonificación trimestral para enfermeras y matronas de $169.892 y un bono de $ 200.000 para los trabajadores que a noviembre de este año tengan una remuneración bruta igual o inferior a un millón de pesos y de $ 100.000 para quienes tengan una remuneración sobre el millón de pesos y que no exceda los 2 millones.

También habrá un bono de $ 140 mil de término de conflicto para funcionarios de planta y contrata del INP que se pagará el próximo mes de diciembre a los trabajadores cuya remuneración bruta percibida en noviembre sea inferior a 600 mil pesos, en tanto que el bono de 110 pesos será para quienes perciban desde dicha cantidad hasta $1.80.000

El proyecto asimismo establece a contar del 1 de enero del 2009, una bonificación especial no imponible al personal asistente de la educación de establecimientos educacionales administrados por municipalidades o por corporaciones privadas sin fines de lucro. Esta bonificación será de $136.938 para el personal que labore en las regiones Primera, Décimo Quinta y Segunda; de $213.552 para los que se desempeñen en la Décimo Primera y Décimo Segunda regiones, en Provincias de Palena, Isla de Pascua y Juan Fernández, mientras que en la Provincia de Chiloé la bonificación será de un monto trimestral de $72 mil.

Un buen acuerdo

Tras la aprobación en medio de aplausos de los dirigentes de los trabajadores públicos ubicados en las tribunas, el ministro de Hacienda, Andrés Velasco, quien recibió un par de rechiflas, en nombre del ejecutivo agradeció a los senadores "porque hemos logrado aquí un buen acuerdo y siempre es importante poder discutir temas tan importantes como éste con serenidad y calma para llegar a buenos resultados como éste y eso lo valoramos".



79 Comentarios

SILVIA MUÑOZ MARDONES:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 07:51:58 AM

Soy Funcionaria del depto. Educación Municipal de Cabrero y mi pregunta es ¿ cuanta cantidad Millones de Dólares se perdieron en el País durante este paro de tantos días? no creen que esto se podría haber solucionado dentro de los 2 primeros días. Creo que el Ministro debe actuar con más criterio. Sabemos que este año la Educación Chilena ha recibido mucho dinero de parte del gobierno y los empleados debemos triplicar nuestros esfuerzos para poder distribuir estos ingresos de la mejor forma posible.. Y el Sueldo es el mismo y muy desigual entre un funcionario y otro. Agradezco el 10% pero considero que merecíamos un mejor bono.

Rubén Albornoz Dachelet:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 08:26:28 AM


Según información de prensa las perdidas para el país llegarían a los 600 millones de dólares (?), es decir, nunca habrá unanimidad en medir los efectos negativos del paro del sector público y municipal, como tampoco en los términos del acuerdo, ya que el 10 por ciento, equivale prácticamente al IPC del período y para nadie es novedad que el sistema de medición de la inflación está obsoleto, ya que toma la famosa canasta una serie de bienes y servicios que la gran mayoría no ocupa, pero que influyen en
la baja de la medición. Los artículos de primera necesi-
dad que la mayoría ocupa diariamente indudablemen-
te que no refleja el IPC real.

Concejal reelecto por Talca.

Nelson Yáñez Molina:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 09:06:55 AM

Referente al término de conflicto, me parece muy sensato, pero esto se debió haber dialogado antes, no esperar, una perdida tan grande para el País. A la gente hay que escucharla, para analizar su punto de vista y poder resolver con grandes acuerdos, no a la soberbia o capricho de una persona.
La responsabilidad debe ser asumida, y no ahora decir esto es lo que planteaba el gobierno, los empleados públicos no son tontos, se dan cuentas de la actuación de cada Autoridad, en este conflicto.

María Georgina Yáñez:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 10:40:05 AM

Frente a la situación ocurrida, quiero en primer término feliciar a los Gremios que se mantuvieron férreamente unidos y hacer presión a una demanda justa, que la amenazas no los aminalaron, más se plegó todas las reparticiones que pueden hacerlo.Claro que Carabineros e investigaciones no pueden hacerlo es por "lealtad". pero muchos estamos seguros que si ellos pudieran tomar desiciones de parar sus actvidades también lo harían;es burdo hablar de porcentajes nombrando a las Instituciones que obviamente no lo pueden hacer.
Ahora todos son "generales" es un tanto irrisorio de escuchar a Ministros y otros hacer declaraciones de triunfos juntos a los trabajadores, si en el ayer opinaban distinto y por la prensa ,emisoras y tele.
¡cómo estos señores se ríen de un pueblo!, nos creen topos, pero no es así.
La gran pérdida para ELPAÍS SUMAN Y SUMAN MILLONES, creemos y estamos ciertos que hay que dar responsabilidad política de esto, para que asuman los culpables, no pueden seguir siendo soberbios, no pueden hacerse los sordos,no pueden despilfarrar dineros que le sirben al pueblo,no pueden seguir pensando en un crecimiento que no es para todos igual, es sólo para "las transnacionales",no pueden seguir fomentando la CONCENTRACIÓN DEL PODER ECONÓMICO , porque todo ello nos lleva a una "explosión social" y con ello perdemos la estabilidad en todos los sentidos.
Es urgente un cambio de Gabinete, no se puede contra estos "dioses" que se han olvidado de principos y de los gritos y actuaciones del ayer,Se asustaron de los estudios y paseos fuera del país.La mejor Universidad es la vida,los estudios son muy relevantes sí,pero no debemos olvidar"principios" he aí el problema.
Felicitaciones a todos los Gemios y a los tabajadores públicos ya afiliarse a ellos los que no lo están,´hagánlos los gemios más grande y más fuertes y con ello moveran montañas y rocas.

Claudio Salas Salinas:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 11:18:52 AM

Creo que este paro, además de mostrar la fuerza de los gremios y su "capacidad de negociación" ¿dejará contentos a los auxiliares de los servicios que ganan un poco más del sueldo mínimo y vean que su reajuste sera de 15 mil o 20 mil pesos, versus los 500mil o 600mil pesos que recibirán extras los ministros con quien "negociaron" o los senadores?
¿Es realmente justo para todos, o nuevamente ganarán más los que más tienen y los que menos tienen seguiran luchando por sobrevivir? ¿Realmente se ganó o todos subieron un escalón al mismo tiempo, y la pésima distribución de la riqueza seguirá presente?

Sergio Diaz:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 11:53:16 AM

Los empleados públicos, o servidopres públicos, sirven a se sirven del sistema?.
La gran mayoría se aprovecha de la mal llamada "Carrera Funcionaria", para tener seguro su sueldo todos los meses, año tras año, hasta que por fín jubilan. Por su puesto que toda regla tiene su escepción, eso está mas que claro....pero si usted se siente tocado reclame directamente, diriguiendose a la OIRS mas cercana......no lo tramitaremos como usted lo hace con nosotros.

Cecilia Carmona:

Publicado en: Viernes 21 de Noviembre 2008 08:36:52 PM

Opino muy similar al resto ,considero que existe mucha desigualdad en los sueldos en nuestro país ,soy profesional de la educacion del sector publico hace 30 años y gano $550.000 ,si falto a mi trabajo me descuentan .Me gustaría saber si a los parlamentarios le descuentan las sesiones no asistidas porque hay quienes asisten a una o a ninguna ,lo justo es justo ,no creen. Fue realmente por el bien de las otras personas que votaron el 10% para todos o por su bien personal,su reajuste es casi mi sueldo.Estamos mal.

jaqueline Diaz:

Publicado en: Sábado 22 de Noviembre 2008 07:39:17 PM

En realidad ,fue una gran lucha en que los trabajadores ,publicos dieron la pelea como nunca , pero es una verguenza que senadores y diputados vayan a recibir con descaro ese 10% que sentado en una silla sin estar a la deriiva a medio sol y caminar cuadras y cuadras para un reaguste, el cual lo deberian pagar sin hacer marchas ni paro a los chilenos trabajadores que movemos el pais ¿que seria de Chile sin los trabajadores Señores Diputados y Senadores ? ¿que serian de ustedes sin los trabajadores ?

Miguel Angel Villablanca Muñoz:

Publicado en: Domingo 23 de Noviembre 2008 08:30:56 AM

HAN GANADO LOS TRABAJADORES. HA GANADO CHILE.

Culminó la movilización mas ordenada, decidida y justa de los trabajadores Fiscales de Chile, y se produce en la gran mayoría de los conciudadanos la sensación que se ha hecho justicia.

Lo que más admiro de estas cuatro jornadas de movilización a lo largo de Chile, fue el clima de respeto y unidad de sus Dirigentes y sus Interlocutores del Gobierno, los Diputados y los Senadores.
Agrego a lo anterior, la seguridad y decisión en los planteamientos de sus Líderes, renovados e inteligentes, que nos hacen recordar a Tucapel Jiménez, a Quintana y a otros asesinados por la Dictadura, que si bien no tienen la fuerza del discurso del negro Bustos, de Vogel, de Verdugo, y otros, tienen la fe, más la sabiduría y el encanto de Clotario Blest.

Los Trabajadores Fiscales de Chile han ganado buena parte de su petitorio con disciplina, con dignidad, por la fuerza y convicción que impregnaron a su lucha.

Chile, en Democracia, empieza a dar algunas luces de Justicia Social, de Redención Proletaria, que los Trabajadores Fiscales se han ganado en la calle en forma libre y sin temores.
Ojala que este sea el primer paso para que los Jubilados recuperen el 7% que les robó el Gobierno Militar, para que los Profesores sigan obteniendo mejores sueldos justos, para que los Trabajadores de la Salud sigan nivelando sus miserables sueldos que la Dictadura les dejó, y para que en general todos los Trabajadores de nuestro país recuperen "algo del poder adquisitivo que han perdido".

Ahora les toca a los Empresarios Privados que apliquen a lo mínimo el mismo porcentaje a sus Trabajadores, en justicia a toda la protección y garantías que los Gobiernos de la Concertación les han brindado.
Deben devolver la mano, sin chistar, porque nunca en la historia republicana de este querido país ganaron tanta plata, lo cual es muy bueno para ellos y para todos.

También le toca a esta Administración, sentar las bases para que el próximo Gobierno se aboque a la tarea de nivelar los sueldos hacia arriba –sin bajar los más altos- en un plazo máximo de tres a cinco años, readecuando la Escala Única de Sueldos de los Trabajadores Fiscales, y con pleno CONCENSO de todos los Partidos Políticos, la ANEF y el Gobierno.
En ese contexto, no estoy de acuerdo con los que “sospechosamente alzan sus voces para criticar a los Parlamentarios” porque también recibirán su reajuste de sueldos, a ellos les digo: ¿Acaso no son de conocimiento público sus salarios y que son Empleados Fiscales también?.
Tampoco comparto, el ataque artero y cobarde de algunos funcionarios que “se ensañaron con los Profesionales de la Administración Pública”, la mayoría a Contrata y a Honorarios, que no tenían fuero para plegarse a la movilización, y fueron vilipendiados sólo porque tenían mejores sueldos. Ojala que sus sueldos sean aún más superiores, porque comparados con el Sector Privado, son a lo menos un 50% mas bajos, y así, tengamos más y mejores Profesionales interesados en trabajar en la Administración Pública.
Merece una reflexión esta injusta actitud.

Han ganado los Trabajadores Fiscales de nuestro país.
Ha ganado Chile, y debemos estar todos contentos.

Estoy muy contento.

Miguel Angel Villablanca Muñoz

sebastian becerra:

Publicado en: Lunes 24 de Noviembre 2008 04:04:53 PM

pregunta a los funcionario de las fuerzas armadas les corresponde el bono de termino de conflicto???

atte.

sebastian becerra

Marisol Gutierrez L:

Publicado en: Lunes 24 de Noviembre 2008 09:18:58 PM

a los miembros de las Fuerzas Armadas y Carabineros le tocan tambien Bono de conflicto, es la unica forma de que ellos reciban el beneficio cuando el sector publico hace paro. ya que ellos no pueden hacer paros .

victor:

Publicado en: Martes 25 de Noviembre 2008 11:33:45 AM

mi duda es la siguente soy asistente de la educacion y trabajo en un colegio particular subvencionado.
para nosotros tambien nos corresponde el bono por termino de conflicto y que beneficios recibiriamos si nos llegara a tocar
pd soy de la decima region de los lagos.

Pedro Silva:

Publicado en: Martes 25 de Noviembre 2008 05:24:04 PM

alguien sabe si se le pagara el bono y el reajuste a los funcionarios de un colegio particular subencionado??? gracias por sus respuestas..

Francisco Muñoz Vivallo:

Publicado en: Miércoles 26 de Noviembre 2008 12:35:38 AM

Se nota que nuestro país esta con la cabeza al revés. Una Presidenta sin liderazgo, sin manejo político y sin visión de futuro. Un ministro de hacienda que se creo artista de cine, y trata de ser protagonista con una ensimismada tozudez.
Este es un Gobierno que no escucha a la gente y para rematar es miope, pues no ve, y no resuelve los problemas reales que reclama y afectan a la gente.
La torcida de mano del sector público es una muestra. Se sacrificó una cantidad tremenda de millones de dólares solamente por no negociar a su debido tiempo y responder coherentemente y no dilatar el conflicto.
Temas pendientes y crecientes son: LA CESANTÍA, LA DELINCUENCIA, LA EDUCACIÓN, LA SALUD, LOS ESCANDALOS DE CORRUPCIÓN EN ALGUNOS SERVICIOS PÚBLICOS,
Y últimamente se está instalando LA INFLACIÓN. QUE AFECTA ESPECIALMENTE A LOS MÁS POBRES.
“Los pobres”, eslogan que sirve para los demagogos de siempre y que ha servido como bandera de lucha para los gobiernos de izquierda. Palabras que sirven para conseguir votos. Pero lo más lamentable es que Chile se está empobreciendo día a día. La excusa es la situación económica internacional.
Pero el Gobierno aún no toma medidas efectivas.
Esperamos con ansiedad el CAMBIO.
Creo en la POLÏTICA SERIA en LA DEMOCRACIA y la ALTERNANCIA EN EL PODER.

Claudio Retamales:

Publicado en: Miércoles 26 de Noviembre 2008 12:55:24 AM

Tengo un familiar que es tecnico social ,y trabaja en una Institucion o asociacion semi-particular es decir recibe dinero del estado y de pariculares e igual reciben el bono de termino de conflicto

ROSA DIAZ LEDEZMA:

Publicado en: Miércoles 26 de Noviembre 2008 09:59:37 AM

El proyecto asimismo establece a contar del 1 de enero del 2009, una bonificación especial no imponible al personal asistente de la educación de establecimientos educacionales administrados por municipalidades o por corporaciones privadas sin fines de lucro. Esta bonificación será de $136.938 para el personal que labore en las regiones Primera, Décimo Quinta y Segunda; de $213.552 para los que se desempeñen en la Décimo Primera y Décimo Segunda regiones, en Provincias de Palena, Isla de Pascua y Juan Fernández, mientras que en la Provincia de Chiloé la bonificación será de un monto trimestral de $72 mil.

POR QUE NO SE MENCIONAN A LA TERCERA REGION EN ESTE PROYECTO ?????????????

Lorena:

Publicado en: Miércoles 26 de Noviembre 2008 12:29:27 PM

Considero que debió ser más justo el reajuste y el bono, pero hay que conformarse...Pero lo que me preocupa..qué pasa con el sector privado..el reajuste , bonos ni decir ¿Quién es el encargado de fiscalizar?..lamentablemente nadie levanta la voz por ellos. Cuantos profesionales con estudios superiores recibiendo un sueldo mísero, sin poder alzar la voz, por temor al despido y la cesantía. Donde están los políticos para defender también al grupo de ciudadanos que están en esa situación ¿? que alguien responda...

Cristian Riveros Alarcón:

Publicado en: Miércoles 26 de Noviembre 2008 09:51:23 PM

El bono de termino de conflicto es de $ 200.000 . Esta claro.
Mis pregunta son las siguientes :
1.- Alguien sabe si se le pagara el reajuste 10% a los funcionarios de un colegio particular subencionado .
2.- El bono de termino de conflicto es solo por el mes de Diciembre.
Les agradeceria mucho su respuesta , gracias

Amelia:

Publicado en: Jueves 27 de Noviembre 2008 11:56:27 AM

Hola, mi consulta es la siguiente, ocurre que yo profesora y a demás estoy de reemplazo, llevo más de 6 meses en la misma unidad Educativa, ¿me corresponderia de igual modo el bono de termino de conflicto?
Por favor alguien me responda. Gracias

ximena araya calderon:

Publicado en: Jueves 27 de Noviembre 2008 03:30:38 PM

los de fuerza armada reciben bonos

Luis Reyes:

Publicado en: Jueves 27 de Noviembre 2008 04:02:21 PM

Al parecer el problema de los empleados publicos es solo de dinero y lo unico que pretenden es un bono extra para fin de año. Mi gran consulta para los funcionarios que salen a manifestarse ¿No se consideran marionetas?ya que los trabajadores con mejor sueldo NUNCA salen y sin moverse del escritorio reciben igual reajuste y porque los viaticos no tienen un valor unico, ya que supuestamente este es para comer y/o alojar, es decir, las marionetas comen pan con mantequilla y poroto; mientras los jefes pan con jamon y queso y un rico asado. BUENO MUCHACHOS CONTINUEN CON SUS DEMANDAS POR UN TRATO JUSTO Y CONTINUEN CON LOS PROBLEMAS DE FONDO SIN RESOLVER ... GRACIAS SEÑORES DE LA CUT Y ANEF, POR SEGUIR CON ESTAS DIFERENCIAS TAN GRANDES EN EL SECTOR PUBLICO ... GRACIAS

Maritza:

Publicado en: Viernes 28 de Noviembre 2008 10:15:34 AM

Hola, soy funcionario paradocente de un colegio particular subvencionado. Quisiera sabe si me corresponde recibir algun bono, cuando y cual sería.
Se agracede al gestión.

Patricio Herrera Rojas:

Publicado en: Viernes 28 de Noviembre 2008 02:02:27 PM

Al parecer el Señor Reyes tiene mucha razon, la gran consulta es saber a quien le toca el famoso Bono ... ojala llegue Piñera para que trabajen y no solo piensen en el famoso Bono.

SOFIA MALDONADO:

Publicado en: Sábado 29 de Noviembre 2008 09:30:51 PM

Soy Asistende de la Educacion de un colegio particular subvencionado en la comuna de Las Condes. Quisiera sabe si me corresponde el bono por termino de conflicto y cuanto sería. Que otros beneficios aparte de este me tocarian recibir, que pasa si el sostenedor del establecimiento se niega a pagarlos.
Agradecere me informara con detalles pues por ser establecimiento particular subvecionado y sobre todo a nosostros como "asistente de la educacion" se nos deja muy de lado.

aeleen:

Publicado en: Domingo 30 de Noviembre 2008 01:35:51 PM

soy paradente de un colegio particular subvencionado hace 3 meses y con una renovacion de contrato por 3 meses mas; quisiera saber si me corresponde el bono de fin de conflicto, el reajuste en mi sueldo y el aguilnaldo de navidad ya que el de septiembre no me lo dieron a pesar de que trabajé todo ese mes con contrato.
no me gustaria que no se me diera lo que me corresponde y que ese dinero se lo quede quien mas tiene.
lamento no haber podido manifestarme en las marchas y paros ya que nuestros empleadores no lo permiten y podemos perder nuestro trabajo.
ojala no se entienda como un simple interes por el dinero y aprovechamiento de quienes fueron a paro.

para todos ellos...muchas gracias.

LUIS LOPEZ:

Publicado en: Domingo 30 de Noviembre 2008 02:39:33 PM

ME ENCANTARIA SABER SI A LOS FUNCIONARIOS DE LAS FUERZAS ARMADAS LES LLEGA TAMBIEN EL REAJUSTE DEL 10% Y A PARTIR DE CUANDO Y A CASO LES CORRESPONDE EL TERMINO DE CONFLICTO ? GRACIAS,,,

MARIA PAZ:

Publicado en: Lunes 01 de Diciembre 2008 05:30:37 PM

Hola:

Quisiera saber quien maneja informacion acerca del bono de termino de conflicto eso cuando lo pagan??????

KATHERINE HERNANDEZ:

Publicado en: Martes 02 de Diciembre 2008 03:20:27 PM

HOLA! NECESITO SABER SI A MI ME TOCA EL BONO DE TERMINO DE CONFLICTO YO TRABAJO EN EL COSAM DE LAMPA HACE DOS MESES PERO TENGO CONTRATO POR UN AÑO Y CUANDO LO PAGAN.

Edwing Carreño Yáñez:

Publicado en: Sábado 06 de Diciembre 2008 02:37:15 PM

Quiero expresar mi prufunda pena por lo que pasa en este país, donde no se valora a la gente, eso es lo que ocurre, los colegio deben funcionar todo el día, para servir casi de guarderías de los niños para que así la familia entera pueda salir a trabajar y conseguir sobrevivir con sueldos indignos y dejar todas las experiencias y convivencias de lado, la criaza por parte de una madre cariñosa etc, después se quejan que la juventud está mala, pero si los jóvenes se sienten dejados de lado, solos, todo por la mala distribución, hasta cuando va a seguir esto, otros creen que llegando Piñera se va a solucionar, que ridículo, en una entrevista de radio siendo candidato presidencial respondió a la pregunta sobre que haría por la distribución de los ingresos, el dijo "Los empresarios deben ser CARITATIVOS y querer tener a sus trabajadores contentos", si fueran todos los empleadores fueran la Madre Teresa de Calcuta funcionaría, pero la realidad no es esa, estos políticos no tienen ni la más mínima intención de ligislar para equiparar un poco los ingresos,, aumento de 10% que ridículo unos aumentos de 50 mil y otros de 500 mil, les parece justo? por que no lo piensan como los aguinaldos, es decir inversamente proporcional, si la idea es achicar la brecha no dilatarla.

Atentamente Edwing Carreño Yáñez un Profesor de este país.

P.D. Los jóvenes la única esperanza.

ana amaria:

Publicado en: Sábado 06 de Diciembre 2008 10:52:00 PM

Con paciencia he leido los comentario , me provoca pena, verguenza de la ignorancia de los trabajadores al servicio de la educacion con razon la educacion esta tan mal, es muy lamentable que en este, mi pais tenga escasa memoria, ojala no olviden los que pieden a piñera, ¿sus trabajdores tendran una bono de miles de pesos?

analia:

Publicado en: Jueves 11 de Diciembre 2008 10:48:47 PM

hola.
soy suplente del servicio de salud trabajo desde muchos años en èl. me gustaria saber si tambièn nos corresponde el bono y aguinaldo de navidad estoy trabajando desde la quincena de noviembre, y para nosotros jamas hay ni bonos,ni aguinaldos,ni siquiera gracias,menos un reconocimiento a nuestros años de trabajo.

patricio:

Publicado en: Viernes 12 de Diciembre 2008 05:06:27 PM

mi pregunta es : para el bono de termino de conflicto de $100.000 y $200.00 para los que ganan mas de un millon, se toma en cuenta la zona extrema para el calculo, puesto que lo que uno gana por zona extrema es por lo caro de vivir en una.,responder por favor.

oscar parra araos:

Publicado en: Sábado 13 de Diciembre 2008 09:00:09 PM

si el proposito de los gobiernos es solucionar los problemas sin tener mas problemas por tramitan tanto al pobre empleado PUBLICO para pagarle su
derecho ganado tan sacrificadamente.
¿ cuando realmente habra igualdad señores gobernantes ? por que siempre se nota tanto la
humillacion a los mas pobres....

roberto sepulveda:

Publicado en: Martes 16 de Diciembre 2008 09:45:41 AM

hola
mi consulta es la siguiente :

Pertenesco a un municipio pero estoy contratado bajo el codigo del trabajo, cuando se refieren al pago de beneficios para el sector publico no se si estos seran tambien para nosotros los del codigo del trabajo.

los beneficios a los que me refiero son termino de conflicto bonificaciones reajustes insentivos etc los pagos que vemos como reciben los funcionarios de nuestro municipio y que nosotros no recibimos (codigo del trabajo ).

porfavor me gustaria estar mas informado sobre este tema.

gracias

Antonio:

Publicado en: Martes 16 de Diciembre 2008 01:48:46 PM

A los trabajadores asistentes de la educación que trabajan en colegios particular subvencionado si les corresponde el bono de termino de conflicto, asi como el aguinaldo de fiestas patrias y el de navidad. y una parte de sus sueldos llamado ley 19.464 o bono no docente recibe el reajuste de 10% (pero solo ese bono). El sueldo base de asistentes de la educación particular subvencionado no reciben el reajuste del sector publico, ya que ellos trabajan en empresas particulares.
A las personas que no reciben estos bonos, aguinaldo y bono no docente les sugiero que pregunten en los colegios donde trabajan ya que eso es obligación.

nancy soto zumelzu:

Publicado en: Martes 16 de Diciembre 2008 03:43:13 PM

soy inspectora de remplazo en un liceo municipal,desde abril de este año a la fecha.¿me corresponde el bono termino de conflicto?

rocio:

Publicado en: Martes 16 de Diciembre 2008 07:30:45 PM

segun entiendo de todos los comentarios, aquellos que trabajamos en lugares particulares subvencionados y no somos docentes, recibiremos el bono de conflicto y el bono navideño no??? y el 10% de reajuste solo en la ley que beneficia alos profesionales no docentes q trabajan en educacion y no en el total del sueldo imponible???

Antonio:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 09:06:37 AM

Nancy : un reemplazo tan largo es ilogico, pero por lo menos ya que lleva usted mas de 6 meses trabajados en el colegio deberia su contrato terminar automaticamente en Febrero 2009 por lo tanto si le corresponde el bono.
Rocio : Exacto su sueldo lo fija su empleador como particular con cada uno de sus trabajadores o en forma colectiva, pero esto es interno y no es ninguna obligación.
Pero el reajuste del bono no Docente si es que lo percibe es obligatorio ya que este recurso es recibido directamente desde el ministerio de educación.

Ximena:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 09:43:38 AM

Quisiera consultar si así como los que trabajamos en dos lugares públicos (Educación y Salud) cada mes nos hacen los descuentos correspondientes en cada lugar, ahora los beneficios de bonos también se da en ambas partes...
Agradecería si alguien tuviera una respuesta Certera.


Gracias

Antonio:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 12:37:16 PM

A que descuentos te refieres ??
Si son los previsionales obligatorios estan bien descontados.
si son otro tipo de descuento y son porcentuales estan bien descontados en todo sentido.

Miriam Mena:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 03:08:22 PM

Hola soy profesora rural y me gustaria saber si para este bono es necesario mndar un oficio a la provincial, al igual que se manda para recibir el bono de navidad?
muchas gracias.

rodrigo:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 06:11:44 PM

Estimados que se contempla para sacar el sueldo, es el imponible? osea entran las horas extras depagadas en noviembre, bonos de especialidad etc. o solo el sueldo bruto?


gracias

andrea:

Publicado en: Miércoles 17 de Diciembre 2008 09:25:30 PM

NADIE HA RESPONDIDO SI EL BONO DE TERMINO DE CONFLICTO DE 200 PESOS NOS CORRESPONDE A LOS DOCENTES DE LOS COLEGIOS PART. SUBENCIONADOS O NO. SOLO SE HABLA DE LOS ASISTENTES DE LA EDUCACION.

Nilda:

Publicado en: Viernes 19 de Diciembre 2008 04:50:12 PM

Los Profesores, que dejaron de trabajar a contar del 1º de Diciembre 2008, por la ley 20.158, tienen derecho al bono por término de conflicto, ya que este terminó en el mes de noviembre?

Luis A.:

Publicado en: Sábado 20 de Diciembre 2008 09:03:46 AM

Estimada Andrea, si te corresponde bono de termino de conflicto, segun el articulo n°17 del acuerdo que se pudo llegar en noviembre pasado, mas el artuculo n°2, en donde se especifica a quienes se les entregara el bono.

Alexbb:

Publicado en: Lunes 22 de Diciembre 2008 03:47:50 PM

por favor, aclarenme si tengo derecho a resivir el bon de termino de conflicto de la ANEF, trabaje con un contrato hasta el 31 de noviembre del 2008 como profesor. es por esto que tengo esta duda nose cual es la ley... gracias.

Antonio:

Publicado en: Lunes 22 de Diciembre 2008 05:35:05 PM

Ley 20.313 en el www.bcn.cl
ahi es la pagina del congreso y aparecen casi todas las leyes.

CLAUDIA CACERES:

Publicado en: Martes 23 de Diciembre 2008 01:00:56 AM

A LAS FUERZAS ARMADAS LES LLEGA ALGUN BONO Y CUANDO, DE CUANTO?
PORQUE AHORA EN DICIEMBRE LLEGO EL TERMINO DE CONFLICTO Y AGUINALDO.
TENGO LA DUDA, NO ENTIENDO BIEN SOBRE ESTAS COSAS..GRACIAS.

leonor:

Publicado en: Martes 23 de Diciembre 2008 10:12:09 AM

hola alguien save cuando se da el famoso bono de navidad?????
por favor respondanme plis

andrea :

Publicado en: Martes 23 de Diciembre 2008 06:40:51 PM

hola soy asistente de parvulo de un jardin particular subvencionado , contratada por media jornada desde hace nueve meses y junto a mis colegas asistentes queremos saber si ese bono de termino de conflicto y los aguinaldos de septiembre y de navidad a nosotras nos corresponden, ya que a nosotras segun la dueña no nos corresponden . Ese bono seria una gran ayuda ya que nuestros sueldos son una verguenza , ya que nisiquiera consideran , locomocion , ni ningun tipo de beneficios. Seria bueno recibir una clara informacion gracias.

Jaime:

Publicado en: Viernes 26 de Diciembre 2008 10:52:42 AM

Podrían contestarme. Al tener dos empleadores, ¿el bono por término de conflicto lo pagan ambos o solamente uno de ellos?
Gracias

paola alarcon:

Publicado en: Lunes 29 de Diciembre 2008 10:28:23 AM

mi duda es la siguiente,trabajo como asistente de la educacion en una corporacion sin fines de lucro.quiero saber si me corresponde el bono de 96 mil pesos y 130 mil q bebe ser cancelado ahora en enero del 2009. espero que me pueda ayudar con informacion.
gracias.

Angélica.:

Publicado en: Jueves 01 de Enero 2009 04:40:14 PM

Soy asistente de parvulos de un colegio particular subvencionado.tengo 1 carga familiar. Qué bonos me corresponden?
Felicito a todos los que se unierón al paro. ya que es un sacrificio en todo orden de cosas.

Vero:

Publicado en: Jueves 01 de Enero 2009 08:43:24 PM

Hola soy profesora de un colegio municipal y no nos han pagado el bono de término de conflicto, existe un plazo para esto?
Gracias.

sofia:

Publicado en: Domingo 01 de Febrero 2009 11:37:22 AM

hola trabajo en un jardin particular subencionado
quiero saber si a nosotras siendo tecnico en parvulo y chofer de furgon escolar recibimos algun bono?
por termino de conflicto, oesto tiene alguna demora ..
gracias

helen:

Publicado en: Domingo 01 de Febrero 2009 11:43:47 AM

hola trabajo en un escuela de lenguaje lo cual es particular subvencionado.
mi pregunta es la tecnico en parvulo y chofer de furgon escolar recibe algun bono?
por término de conflicto

Evelyn:

Publicado en: Martes 03 de Febrero 2009 11:07:04 PM

los funcionarios codocentes de un colegio particular subencionado tienen derecho al 10%, y a que otros beneficios tendremos derechos . soy de la octava region. Gracias

Soledad:

Publicado en: Lunes 13 de Abril 2009 03:41:26 PM

Hola trabajo en una Corporación Municipal y tengo contrato a plazo fijo desde Mayo de 2008, el que fué renovado hasta 31 de diciembre de 2009. Me pagaron el término de conflicto , pero el reajuste del 10% que comenzaron a cancelar en Noviembre nada. Pregunte y me dijeron que por tener Contrato a Plazo fijo no me corresponde, es correcta esa respuesta ?. Gracias

margarita:

Publicado en: Lunes 08 de Junio 2009 01:16:48 PM

mi consulta es la siguiente, desde julio del 2008 hasta noviembre del 2009 tire boletas, pero me contrataron el 1 de nov, de 2008 con contrado indefiinido yo recibi el termino de conflicto pero nada ha pasado con el reajuste... me da lata preguntar... pero me encantaria que ustedes me aclararan dicho asunto porfisssss...










Claudio Sanchez:

Publicado en: Lunes 15 de Junio 2009 12:47:11 PM

Todo bono se agradece, pero deberían preocuparse del sueldo ya que los asistentes de la educación ganamos sueldos miserables los cuales no alcanzan para nada cuando el sueldo mínimo sube a nosotros no nos corresponde ya que al tremendo sueldo que ganamos nos aplican un bono ley que es re poco lo que ayude, sres. de una vez por toda sueldo ético para los sectores mas poco beneficiados sres. políticos o ala que le corresponda arreglen los sueldos.

sandra:

Publicado en: Miércoles 05 de Agosto 2009 10:25:10 PM

hola soy asistente de educacion en ancud chiloe, mi consulta es la siguiente: recibi el bono de zona extrema que es cancelado trimestralmente y que es de un monto de 72.000 en ancud se nos pagaron el de marzo y junio juntos todas mis colegas del colegio donde trabajo recibieron 144.000 mil pesos y a mi se me cancelo solo 120.000 me acerque a la corporacion para pedir una respuesta a lo sucedido y se me dijo que por el hecho que estaba embarazada se me cancelo solo esa suma de dinero, le informe a la persona que es encargada en el sindicato al cual pertenesco y hasta el dia de hoy no hay una explicacion, a lo sucedido, espero que sepan ustedes explicarme el porque no se cumplio a cabalidad y a igualdad en mi caso discriminacion?

Carlos:

Publicado en: Jueves 12 de Noviembre 2009 05:48:13 PM

Cuanto es el monto del bono por termino de conflicto año 2009.?

IRENE DAZA:

Publicado en: Viernes 13 de Noviembre 2009 07:58:15 PM

HOLA KIERO SABER SI POR TRABAJAR POR LA LEY SEP K BENEFICIOS MAS TENEMOS, Y KE BONOS TENEMOS DERECHO.

Nisset:

Publicado en: Lunes 16 de Noviembre 2009 10:10:38 PM

Hola soy asistente de parvulos y tengo una duda mi contrato es convenio junji o sea la junji nos supervisa y a traves del daem que este pertenece a la municipalidad nos pagan bueno me gustaria saber si este año recibimos el reajuste y el bono por termino de conflicto ya que el otro año recibimos el bono pero no el reajuste que hubo por decision del alcalde juan castro quisieramos que igual nos tomaran en cuenta para los bienios y para los tipos de bono que dan ambas intituciones y aclarara cual intitucion pertenesemos realmente a cuando van a entregar uniformes eso... si alguien me puede contestar por favor que lo haga

Loreto:

Publicado en: Jueves 19 de Noviembre 2009 01:48:30 PM

hola, soy asistente de parvulos de un colegio particular subencionado, me gustaria saber si tengo derecho al bono de termino de conflicto o a algun otro bono. Gracias

teresa :

Publicado en: Lunes 23 de Noviembre 2009 09:02:53 PM

hola soy educadora de parbulos pertenesco a junji con tranferencia de fondos . administrado por el dam mi consulta es si nosotras resivimos el bono de termino de conflicto al paracer nos han dicha que no ... yo creo que si ya que desde nos miren somos municipales .. me gustaria me respondieran mi coreo es teresallm@hotmail.com gracias
estamos con muchas dudas sobretodo los de trasferencia de fondo ...

Ximena:

Publicado en: Sábado 28 de Noviembre 2009 03:00:17 PM

Teresa, primero que todo te sugiero que hagas un curso de ortografía, y luego te preocupes de los beneficios que puedes o no recibir, eres una verguenza para el gremio, pobrecitos de los párvulos.

Es increible como muchos colegas entregaron todo por esta lucha, y los buitres luego que se quedaron en casita, andan desesperados por que les paguen el bono de término de conflicto y les entreguen todos los beneficios logrados.

Nikol:

Publicado en: Martes 01 de Diciembre 2009 03:56:21 PM

hola, tengo una duda ... soy paradocente de un colegio particular subvensionado y quisiera saber de cuanto es el bono de termino de conflicto y si es que yo lo recibo y tambien de cuanto será el aguinaldo de esta navidad.
Si alguien tuviera esta información, le pedidiria por favor que me respondiera.

Muchas Gracias.

Nelson:

Publicado en: Domingo 06 de Diciembre 2009 02:16:33 PM

Trabajo de Administrativo en el Hospital, mi llevo desde mayo pase de honorarios a contrata, y se habla de un bono trimestral y de un bono de invierno
tengo que cumplir 1 año de contrata para recibirlo
si alguien puede responder lo agradeceré gracias de antemano

Rodrigo:

Publicado en: Lunes 14 de Diciembre 2009 01:28:45 AM

llevo 4 meses como asistente de educacìón y me gustaria saber, si podre recibir el bono termino de conflicto...
por favor, si alguien sabe, le agradeceria que me lo aclaren.
Gracias.

carolina alejandra manriquez:

Publicado en: Martes 15 de Diciembre 2009 04:54:12 PM

Necesito saber en cuanto es el total que recibiremos de aguinaldo y bono de anvidad para diciembre 2009.

Rosa Cortes Diaz:

Publicado en: Viernes 08 de Enero 2010 09:48:28 AM

Muy buenos días: mi nombre es Rosa Cortes, y trabajo desde hace quince años como Encargada de Biblioteca Publica en San Pedro de Atacama. Mi consulta al respecto es si el bono de zona extrema me corresponde.
Atte.
Rosa Cortes

Ingid:

Publicado en: Jueves 21 de Enero 2010 04:23:45 PM

mi pregunta es yo trabaje en un colegio el año 2009 y me finiquitaron hasta el 30 de Diciembre me cooresponde la segunda parte del bono

CLAUDIA:

Publicado en: Martes 26 de Enero 2010 04:46:54 PM

Mi pregunta es que yo trabaje el año 2009 con contrato hasta el 15 de diciembre y quisiera saber si me corresponde la segunda parte del bono que se dara en enero...gracias

marta :

Publicado en: Viernes 29 de Enero 2010 02:40:05 PM

solo quiero saber si el bono que se pagaria en dos cuotas y nos dieron en diciembre tambien nos toca en enero ya que trabajo en un colegio y al pareser no lo ha llegado y dicen no tener idea de ese bono estaria muy agradecida si me dan una respuesta luego gracias

katherine :

Publicado en: Martes 02 de Febrero 2010 12:09:48 AM

hola mi pregunta es ke paso con el bono ke iban a depositar en enero yo pregunte a mi empleador y me dijo ke ahora venia solom para los profesores nada para los asistentes

francisco:

Publicado en: Miércoles 03 de Febrero 2010 04:03:50 PM

me cortaron la cola con el bono en diciembre recibi los 125.000 y ahora en enero no me lo pagaron egolpeado mil puertas i nadieme da soluciones si al guien me puede guiar u orientar ante mano muchas gracias

IRENE DAZA:

Publicado en: Viernes 12 de Febrero 2010 12:25:11 PM

NO NOS QUIEREN PAGAR EL BONO CORRESPONDIENTE AL MES DE ENERO NOS PAGARON EN DICIEMBRE Y AHORA DICEN QUE NO TENEMOS DERECHO, TRABAJAMOS POR LA LEY SEP

Gabriela:

Publicado en: Lunes 15 de Febrero 2010 09:23:09 PM

soy profesora en dos colegios. en uno tengo contrato indefinido y en otro me contratan como profesora de taller y finalizo en noviembre. Este ultimo colegio fue el que pidio mi bono y resulta ser que no me corresponde el bono de enero 2010 por no tener contrato hasta diciembre. Que hago si no es mi culpa que ese colegio haya pedido el bono antes?

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